توصلت إدارة البلديات والمقاطعات السويدية (SKR) ومنظمة أرباب العمل التابعة لشركات البلدية Sobona إلى اتفاق مع النقابات العمالية التي تنظم عمل العمال في البلديات والمناطق بشأن مسألة الراحة على مدار 24 ساعة.
وتعني توجيهات وقت العمل أنه يجب أن يحصل الموظفون على 11 ساعة راحة خلال فترة 24 ساعة. وقد يعني هذا تغيير الجداول الزمنية لرجال الإطفاء، وسيُحظر عليهم العمل في نوبات على مدار 24 ساعة.
واتفق الطرفان على أنه يمكن لأصحاب العمل في الأنشطة ذات الأهمية الاجتماعية التقدم بطلب للحصول على إعفاء للسماح للموظفين بالعمل لمدة تصل إلى 24 ساعة في اليوم، والإعفاء صالح لمدة أقصاها سنة واحدة.
وحسب التلفزيون السويدي SVT فإنه اعتباراً من 1 أكتوبر/تشرين الأول، ستقوم SKR بتغيير قواعدها الخاصة بالراحة خلال اليوم.